Совместная работа педагогического коллектива Механического колледжа по профориентации
с работодателями предприятий г. Таганрога.
         

Взаимосвязь школы (лицея), колледжа, производства-необходимое условие профориентации обучающихся на рабочие профессии и специальности.
Совместная работа колледжа и предприятий по профессиональной ориентации обучающихся школ (лицеев) нашего города носит планомерный, систематический, комплексный, целенаправленный характер и осуществляется  дифференцированно по отношению к разным возрастным группам.

Целенапраленность профориентационной работы предусматривает учет  потребности в кадрах и с общим ознакомлением молодежи с рабочими профессиями и специальностями, по которым ведется подготовка в колледже. Важную роль в профориентационной деятельности  колледжа играет тесное  сотрудничество с работодателями.  В колледже ведется работа по расширению сотрудничества с предприятиями и организациями  города и близлежащих районов области, которые являются потенциальными работодателями для студентов и выпускников.    На данный момент заключено, 76 долгосрочных договоров о совместной деятельности (социальном партнерстве) с предприятиями (учреждениями), в которые внесены дополнения в части обеспечения мер социальной поддержки, гарантий трудоустройства выпускников, мер по поднятию престижа колледжа. Предметом договоров является организация стажировок студентов, учебной и производственной практик, а также совместная работа в вопросах профессиональной ориентации молодежи на  рабочие профессии и специальности,  которые востребованы на сегодняшний день предприятиями нашего города.
                         
Наиболее крупные учреждения-партнеры:
                                     
1. в/ч 42286
2. ООО «Агросервисцентр»
3. ООО «Аудит 01»
4. Фермерское хозяйство «Задорожный»
5. ООО «Автотрактордеталь»
6. ООО «Вектор»
7. ООО «Селена Т»
8. ООО «Trade»
9. ЗАО «Югмашдеталь»
10. ООО «РК»
11. ООО «Магнит»
12. ИП «Скрыпник А.В.»
13. ООО «Сармайт»
14. МАУ «Стадион Торпедо»
15. ООО «Полимерсевис»
16. ООО «Профросстандарт»
17. ЗАО «Комстар регионы»
18. ООО «Гильдия»
19. ООО «Пролонг»
20. ИП «Кырынку С.А.»
21. ООО «НПО «Техстрой»
22. ИП Гоголев А.В.
23. ООО «Биотек-Дон»
24. ИП Скрябин В.А.
25. ИП Лысенко В.В.
26. ООО «Топаз»
27. ОАОТАНТК им. Г.М. Бериева
28. ООО «Текс»
29. ИП Любкин Ю.Ю.
30. ООО «Офисный мир КМ»
31. ИП Васютченко В.А.
32. Всероссийское добровольное пожарное общество
33. ИП Абросимов В.В.
34. ИП Бабич А.В.
38. ООО «Издательство Таганрог»
39. ООО «Эйч Ти Авто»
40. ИП Демьяновский И.В.
41. ЗАО «Бета ИР»
42. ООО «Автолайн-Ко»
43. ОАО «Красный котельщик»
44. ООО ТД «Краски Квил»
45. ООО «Компания Русфиш»
46. МАУ «Стадион Торпедо»
47. ИП Фролова Ю.В.
48. ООО «Ремстройресурс- плюс»
49. ООО «Курьер»   
           
Все  заключенные договора о сотрудничестве в области профессиональной ориентации  с вышеуказанными  организациями   и  дальнейшая  их  реализация обеспечи-вают   успешное  и качественное выполнение котроль-ных   цифр плана приема  абитуриентов  в колледж.  К примеру  такой договор о сотрудничестве в области профессиональной ориентации между ПАО »ТАНТК им. Г.М.Бериева» и Механическим колледжем прилагается.

Для осуществления  данного договора обеими  сторонами  составлен  план основных совместных мероприятий, являющийся неотъемлемой частью договора. Кроме этого, предприятием ПАО »ТАНТК  им.Г.М.Бериева» составлена  программа  профориентационной  работы, которая определила  основные направления с обучающимися образова-тельных  организаций – социальных партнеров ТАНТК.

(Программа и план мероприятий прилагается)
     
Для осуществления взаимодействия колледжа с учреждениями-партнерами ежеквартально организуются совместные практические семинары с преподавателями колледжа, студентами и работодателями. Данные семинары посвящены знакомству будущих специалистов со спецификой деятельности организаций и предприятий.
    1 раз в месяц осуществляется обмен информацией о вакансиях с органами по труду и занятости населения.                 
В колледже для постоянной связи с работодателями организован Попечительский совет.

Основными задачами попечительского совета являются:

- формирование стратегии развития ГБПОУ  РО «ТМехК»;
-участие в совершенствовании содержания образовательных программ и организации образовательного процесса;
-содействие материально-техническому обеспечению колледжа (строительству и ремонту объектов учебного, социально-бытового и др. назначения, приобретению оборудования, инвентаря, технических средств обучения, средств вычислительной и организационной техники);
-содействие социальной защите обучающихся и сотрудников образовательного учреждения;
- поддержка инновационной и научно-исследовательской деятельности ГБПОУ РО «ТМехК»;
- содействие развитию международного сотрудничества   колледжа.

Попечительский совет оказывает содействие функционированию и развитию колледжа путем:

-установления связей с работодателями, службами занятости населения, органами государственной власти, органами местного самоуправления, средствами массовой информации, другими организациями, родителями (законными представителями) обучающихся, выпускниками образовательного учреждения. В колледже в течение учебного года было проведено по графику учебного процесса несколько видов практик. Для их проведения были использованы договора о социальном партнерстве, заключенные с предприятиями и организациями города. Особо нужно отметить сотрудничество с такими предприятиями нашего города как: ООО «Эйч Ти Авто», ПАО »ТАНТК им.Г.М.Бериева», ООО»Лемакс»,и др.      

Участие работодателей в защите дипломных проектов  в качестве председателей государственных аттестационных  комиссий участвуют ведущие специалисты вышеуказанных   предприятий:                      
на специальности «Автомобиле и-тракторостроение» - Главный инженер ООО «Эйч Ти Авто» Лысаков Н.Н.

Основные формы совместной работы колледжа и работодателей вышеуказанных организаций по профориентации обучающихся следующие:
             
- совместное проведение заседаний педагогических советов школ, колледжа по профориентации обучающихся с обяза-тельным присутствием представителя предприятия.
     
- создание профориентационных бригад из числа обучающихся в  колледже  и школах (лицеях).

- экскурсии обучающихся в колледже, школах (лицеях) и на предприятиях;
                      
- организация бесед о ведущих рабочих профессиях, специальностях, экономическом развитии города, потребности в профессиях;
              
- организация дней открытых дверей на предприятиях и в колледже. (02апреля 2015г в колледже проводился день открытых дверей с участием представителей ТАНТК, а 16мая 2015г. проводился день открытых дверей предриятием ТАНТК, с участием сотрудников колледжа)  Не менее важным в профориентационной работе колледжа с предприятиями нашего города является использование печатных информационных материалов- проспектов, красочных плакатов, листовок, буклетов, рассказывающих о характере труда той или иной рабочей профессии на предприятиях или в колледже.
   
Целеноправленное распространение информационных материалов служит интересам предприятия и колледжа, так как является действенным средством пропаганды рабочих профессий и привлечение молодежи на работу по этим профессиям.                    

Таким образом, совместная работа колледжа и предприятий города по вопросам профориетации молодежи на востребованные профессии, является эффективным средством выполнения контрольных цифр плана  приема и привлечение мотивированных абитуриентов на обучение в колледж, с целью дальнейшего трудоустройства на предприятия нашего  города.

Отредактировано Администратор (05.10.2015 09:09)